近日，江西省新余市食品生产领域“小个专”党建拓展试点工作取得阶段性成效，一批传统食品小作坊完成标准化提档升级，行业质量管控能力稳步提升，产业发展内生动力持续增强。
　　6月，新余市获批市场监管总局食品生产领域“小个专”党建拓展试点地区。新余市市场监管局以此为契机，打造“天工臻味·匠护食安”党建品牌，坚持把党组织建在生产车间、加工一线、品控关口，推动党建工作与食品安全监管、产业提质升级深度融合，将党建软实力转化为食安治理硬效能。
　　针对食品生产领域经营主体数量多、分布散、规模偏小，党建基础薄弱、工作碎片化等突出问题，新余市坚持高位统筹、系统推进，由市政府牵头，市场监管等多部门联合印发试点实施方案，组建专项工作专班，实行清单化管理、闭环式推进。全市开展食品生产领域全覆盖拉网式摸排，精准登记食品生产企业103家、食品加工小作坊386家，梳理行业在册党员87名，建立完整的行业党建工作台账。该局深入开展“组织找党员、党员找组织”行动，对有3名以上党员的企业实现党组织应建尽建；为无党员经营主体全部配齐党建工作指导员，开展一对一结对帮扶、点对点精准指导。截至目前，该局已择优培育4家标杆党建示范点，建成15个“小个专”党建工作指导站，实现食品生产领域党的组织和党的工作全域覆盖。
　　聚焦食品安全核心监管职责，新余市市场监管局充分发挥党员先锋模范作用，在全市重点食品企业原料验收、生产加工、成品检验等关键工序设立党员质量责任岗、党员示范岗，落实党员亮身份、亮职责、亮承诺要求，引导党员带头严守生产规程、严控产品质量、严守安全底线。依托试点工作平台，该局搭建行业互查互学提升机制，累计组织同类型食品企业开展交叉式、体检式互查互评7场次，推动企业互看生产现场、互查管理台账、互学规范标准，以查促改、以学促升，推动行业整体从被动监管向主动创优、被动合规向自觉自律转变。此外，该局还对标国内标准、国际标准双重体系，推动水北米粉、山茶油等本土特色品类统一生产工艺、环境卫生、消杀流程和溯源体系，带动5家山茶油小作坊、一批传统米面加工作坊完成标准化提档升级。
　　针对食品小微经营主体普遍存在的自检能力弱、生产标准低、技术支撑不足、销售渠道较窄等发展痛点，新余市市场监管局积极组建技术共享、标准共建、产销对接、红色助企四大联盟，全链条赋能食品产业提质增效。该局依托食品快检中心建成行业共享实验室，免费为小微企业、小作坊提供产品自检、工艺改良、技术攻关服务，补齐小微企业质量管控短板；常态化开展食品检验、生产规范、安全管控实操培训，累计培训行业从业人员31人次，全面提升从业人员专业能力。
　　新余市市场监管局推动行业党员骨干牵头梳理完善本土特色食品生产规范，填补地方小微食品标准空白；联动商务、工会、教体等部门整合展销资源，累计举办本土特色食品专场展销6场次，拓宽本土名优产品销售渠道，助力本土食品打响品牌、拓展市场。
　　据了解，新余市市场监管局坚持把党建引领企业社会责任建设作为试点重要内容，引导全市食品生产经营主体主动履行社会义务、彰显行业担当。在该局的推动下，全市龙头食品生产企业普遍推行党组织书记、企业主要负责人“一肩挑”制度，坚持党建引领诚信经营、公益向善，严守食品安全底线。部分龙头企业多年来累计资助贫困学子800余名、投入公益事业2600余万元，充分发挥行业示范带动作用。涉农食品企业深耕党建促产业振兴路径，探索推行“企业﹢合作社﹢村集体﹢农户”发展模式，有效带动周边群众就地就业、增收致富，助力乡村振兴。不少食品生产企业主动践行助残公益，积极吸纳残疾人就业，累计为残疾人提供稳定就业岗位50个，用实际行动彰显行业温度与人文关怀。烘焙等民生类食品经营主体主动参与惠民服务、公益配送等志愿服务，共同树立起食品行业诚信暖心的良好形象。